30 SEP. 2025
Die Werte von LFB
Bei LFB bedeutet beispielhaftes Handeln, andere Menschen und Regeln zu respektieren und sich entsprechend zu verhalten. Die Einhaltung von Regeln und Verfahren ist in einem derart stark regulierten Umfeld wie der pharmazeutischen Industrie überaus wichtig.
Strikte Einhaltung, die mit Effizienz und Qualität einhergeht, erfordert ein gutes Management von Zeit, Ressourcen und Prioritäten, wobei man das übergeordnete Ziel nicht aus dem Blick verlieren darf.
Für proaktives Handeln muss man die Perspektive wechseln, und vom reinen „Zuschauer“ zum „Akteur“, zum „Handelnden“, werden. Mit diesem Mindset, dieser Einstellung erkennt man in einem Klima gegenseitigen Vertrauens eher Verbesserungspotenzial und ist auch eher bereit, Lösungen vorzuschlagen.
Entwicklung eines Teamgeists Bei LFB gehören Austausch und Erfolg zusammen! Teamkollegen geben einander hilfreiche Informationen. Das ist nicht nur ein Beleg für die Solidarität innerhalb des Teams, sondern schafft auch Synergien. In diesem Umfeld kann man sich aufeinander verlassen, sich gemeinsame Ziele setzen und gemeinsam erfolgreich sein.
Integres Handeln unterstützt uns dabei, gemeinsam die eigentliche Bedeutung der Aktivitäten von LFB hervorzuheben und ein konstruktives und erfolgreiches Arbeitsumfeld zu fördern. Bei integrem Handeln geht es darum, ein Klima gegenseitigen Vertrauens, des Respekts, des aktiven Zuhörens und der Ehrlichkeit unter allen Mitarbeitern zu schaffen.
